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扶養内で働く際に気をつける点

作成日：2015/10/02 更新日：2020/04/01

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非常勤衛生士が働く際の悩みがちな、【扶養内】で働くか【扶養を外れる】べきかという問題に関して整理してみました。

まず知っておきたいのは、扶養には１０３万と１３０万の２つのラインがあります。

１０３万円未満で優遇される点

年間の所得が１０３万円以内ですと所得税、国民保険、国民年金が控除されます。

※　住民税は９３万円を超えると課税される場合があります。

１３０万円未満で優遇される点

年間の所得が１３０万円以内ですと、健康保険と国民年金は控除されますが、所得税と住民税は課税対象となります。

※　国民年金と厚生年金の違い

気を付けべきポイント

１０３万の扶養の場合は交通費を除く収入になりますが、

１３０万の扶養の場合は交通費を含む収入になります。

自宅から遠い場所で勤務してしまいますと、収入も限られてしまうため近くの職場で勤務をしないと、気が付いた時には扶養を越えていることもありますので、ご注意を！

１３０万を超えてしまうと所得税、住民税、国民保険、国民年金の全てが課税されてしまいますので、１３０万を超える際には大幅に超えるよう働く方が得策です。

さらに良く理解するために・・

扶養内で働く際に気をつける点〜その２

扶養内で働く際に気をつける点〜その３

非常勤・扶養内パートで働く