多摩すぎた歯科クリニックの歯科衛生士求人(常勤)
2020年7月新規開業!感染予防対策にも力を入れています。
クチコミ評判スコア
多摩すぎた歯科クリニックの「人間関係」スコアは?
人間関係
3.7
多摩すぎた歯科クリニックの「人間関係」は、5点満点中3.7点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートをもとに算出しています。
仲の良さではなく、困ったときに助けを求められるか、意見や相談を安心して口に出せるかを表します。求人票に「アットホームな職場」と書かれていても、ミスをしたときや意見が食い違ったときに何が起きるかは、中にいる人にしか分かりません。点数が高いほど、分からないことをその場で聞ける、言いにくいことも伝えられる環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 困ったときの助け合い
- 意見や相談のしやすさ
求人票に書かれている条件
- スタッフ構成
- 常勤Dr 1名/非常勤Dr 1名/常勤Dh 2名/非常勤Dh 1名/常勤Da 2名
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
スタッフの人数構成や、「アットホームな職場です」という紹介文。
ミスをしたときや意見が違ったときに、実際に何が起きるか。
人数や紹介文からは、職場の雰囲気までは読み取れません。この点数は、そこで働いた人だけが答えられる部分を見ています。
多摩すぎた歯科クリニックの「休み・時間」スコアは?
休み・時間
3.6
多摩すぎた歯科クリニックの「休み・時間」は、5点満点中3.6点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートをもとに算出しています。
休日の日数ではなく、希望した日に休めるか/終わる時間が読めるかを表します。求人票の診療時間が同じでも、残業の頻度によって体感は大きく変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、日々の業務で時間に追われる心労が少なく、有給の希望が通りやすい環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 有給の取りやすさ(希望した日に取れているか)
- 定時退勤の頻度(残業が例外と言える職場か)
求人票に書かれている条件
- 休診日
- 木曜、日曜、祝日
- 勤務時間
- 平日 8:45〜13:00 14:30〜18:30
水曜 8:45〜13:00 14:30〜19:30
土曜 8:45〜13:00 14:30〜17:30 - 休みの補足
- 週休2日制 ※週休3日も相談可能
シフト制
祝日振替出勤なし
産休・育休制度あり
有給は半年後から10日付与(計画的付与は5日)
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(7日)
ゴールデンウィーク
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇(法定通り) - 雇用形態
- 常勤
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
年間休日や週休2日という、制度として決まっている日数。
その休みを希望した日に取れているか、終業時間が読めるか。
休日数は求人票を見れば分かりますが、実際に取れているかどうかは働く人にしか答えられません。
多摩すぎた歯科クリニックの「教育・フォロー」スコアは?
教育・フォロー
3.2
多摩すぎた歯科クリニックの「教育・フォロー」は、5点満点中3.2点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートをもとに算出しています。
研修制度の有無ではなく、日々の診療の中で新人が実際に育つ環境があるかを表します。「研修制度あり」と書かれていても、その場で聞ける相手がいるか、教える側の時間が確保されているかは職場によって大きく違うため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、新卒やブランク明けでも一人で抱え込まずに立ち上がれる環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 質問できる先輩、手本になる人の存在
- 新人の立ち上がり環境(教える人・手順・時間)
求人票に書かれている条件
- 教育体制
- 院内研修・勉強会あり(勤務時間内、任意参加、60分/回程度)
院内マニュアルあり
学会・研修会・セミナー出席可
学会・研修会・セミナー費用負担あり(全額補助)
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
「研修制度あり」「資格取得支援あり」といった、制度の有無。
日々の診療の中で、分からないことをすぐ聞ける相手がいるか。
制度が整っていても、聞ける相手や教える時間がなければ育ちません。この点数は制度ではなく、現場の状況を見ています。
多摩すぎた歯科クリニックの「働き方ペース」スコアは?
働き方ペース
3.7
多摩すぎた歯科クリニックの「働き方ペース」は、5点満点中3.7点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートと、当社スタッフの現場訪問での確認をもとに算出しています。
1日の患者数やアポイント枠から生まれる診療の速度と余裕を表します。同じ「アポ60分」でも、1日の来院数・ユニット台数・衛生士の人数によって実際の忙しさは変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、一人の患者さんに説明や処置の時間を確保でき、常に時間に追われる感覚が少ない環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 患者さんに説明する時間の余裕
- 仕事量とスピードを無理なく続けられるか
求人票に書かれている条件
- 1日の来院数
- 約25人
- ユニット台数
- 4台
- 業務内容
- ・歯科衛生士業務として、一定期間後は担当患者制で個々の患者さんに応じたクリーニングやSRP、予防処置、ホワイトニングなど。
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
アポ枠の長さや、1日の来院数といった数字。
その枠と人数で、実際に無理なく仕事がこなせているか。
アポ枠が長くても、来院数やユニット数、衛生士の人数によって忙しさは変わります。この点数は枠の長さではなく、実際に回せているかを見ています。
多摩すぎた歯科クリニックの「給与の納得感」スコアは?
給与の納得感
4.0
多摩すぎた歯科クリニックの「給与の納得感」は、5点満点中4.0点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートをもとに算出しています。
給与の金額の高さではなく、仕事内容と責任の重さに対して見合っているとスタッフ自身が感じているかを表します。同じ月給でも、任される業務量や評価基準の明確さによって納得感は変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、働きに対して報われている実感があり、昇給の基準も見えやすい環境です。金額そのものは、下の求人票の実数をご確認ください。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 仕事内容と責任に対する給与の納得感
- 頑張りや成果が昇給・評価に反映されている実感
求人票に記載されている年収・給与
- 月給
- 月給 260,000円 ~ 350,000円
- 賞与・昇給
- 賞与:2回/年/昇給:1回/年
- 加入保険
- 歯科医師国保、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 給与の補足
- 給与内訳
・基本給
・歯科衛生士手当
・職務手当
・役職手当
※経験者考慮あり
※新卒は給与260,000円
残業手当
昇給あり
賞与あり
交通費全額支給
固定残業代なし
試用期間3ヶ月(期間中は月給マイナス1万円)
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に記載されている月給などの金額。
その金額が、仕事内容と責任に見合っているとスタッフが感じているか。
金額が高くても業務量と責任が見合わなければ納得感は下がり、平均的でも評価の基準が明確なら上がります。金額は上の実数、納得感はこの点数と分けてご覧ください。
多摩すぎた歯科クリニックの「衛生管理」スコアは?
衛生管理
4.4
多摩すぎた歯科クリニックの「衛生管理」は、5点満点中4.4点です。勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートと、当社スタッフの現場訪問での確認をもとに算出しています。
設備の新しさではなく、消毒・滅菌の運用が日々手を抜かずに回っているかを表します。滅菌器を導入していても、実際の運用が伴わなければ意味がないため、外から見える設備ではなく、実際に手を動かすスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、自分が患者として通っても不安がなく、衛生面で妥協を求められる場面が少ない環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 消毒・滅菌の運用水準
- 家族や友人に勧められるかどうかの信頼度
求人票に書かれている条件
- ユニット台数
- 4台
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
導入している滅菌器やユニットの台数といった設備。
その設備を、忙しい日でも手を抜かずに運用できているか。
設備は導入すれば求人票に書けますが、日々の運用が伴っているかは中で手を動かす人にしか分かりません。
この6項目は、多摩すぎた歯科クリニックで実際に勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートと、当社スタッフの現場訪問時の情報をもとに算出した「クチコミ評判スコア」です。医院からの自己申告ではありません。(2026年7月16日更新)
▸ クチコミ評判スコアとは|6項目の意味と算出方法
職場のクチコミ
-
現職(回答時) / 歯科衛生士 / 1-3年 / 中途入社 / 常勤
ご紹介で来院される患者さんが多い
ジムでご一緒の患者さんが多く、新患が多いです。
-
現職(回答時) / 歯科助手 / 5年未満 / 中途入社 / 常勤
ご紹介で来院される患者さんが多い
家族連れが多いと思います。
-
現職(回答時) / 歯科衛生士 / 1-3年 / 新卒入社 / 常勤
仕事面で参考になるスタッフがいる
新卒で入社し、仕事内容など丁寧に分かりやすく教えていただき、出来ることの幅が広がったため。
おすすめポイント
小さなお子さんからお年寄りまで幅広い年代の方が安心して長く通えるような、地域密着型の歯科医院です。
患者さん一人一人に寄り添いながら、1本でも多く歯を残すことを目指した治療スタイルで、予防やメンテナンスも重視しています。
患者さんが安心して通えるように、そしてスタッフが安心して働けるような感染予防対策として、各ユニットに口腔外バキュームを設置、ヨーロッパ規格クラスB滅菌器や空気清浄機エアロクリーンを完備しています。
診療時間は平日18時半まで、週休2日制で残業もほとんどありません。
定期的にミーティングを行い、スキルアップのため外部勉強会にも参加できます。
産休や育休にも対応し、有給休暇も完全消化を目指し長く働けるような環境作りに積極的に取り組みます。
一緒に患者さんの健康増進に貢献できるように、素敵な医院を作りましょう!
業務内容
・その他に診療介助、準備や後片付けなど。
・担当制
教育体制
院内マニュアルあり
学会・研修会・セミナー出席可
学会・研修会・セミナー費用負担あり(全額補助)
求める人物像
・モチベーションが高すぎない方
・協調性のある方
勤務地
給与
[給与の備考]
給与内訳
・基本給
・歯科衛生士手当
・職務手当
・役職手当
※経験者考慮あり
※新卒は給与260,000円
残業手当
昇給あり
賞与あり
交通費全額支給
固定残業代なし
試用期間3ヶ月(期間中は月給マイナス1万円)
勤務時間
水曜 8:45〜13:00 14:30〜19:30
土曜 8:45〜13:00 14:30〜17:30
[勤務時間の備考]
※時間外ほぼなし
短時間勤務相談可
休み
[休みの備考]
シフト制
祝日振替出勤なし
産休・育休制度あり
有給は半年後から10日付与(計画的付与は5日)
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(7日)
ゴールデンウィーク
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇(法定通り)
加入保険
福利厚生
資格取得支援制度・セミナー補助あり
車・バイク通勤可能。
退職金制度あり(勤続5年以上の方)
治療費控除あり
健康診断あり
各種予防接種あり
制服・シューズ支給(スクラブ)
食事会あり
スタッフルームあり
【募集要項】
募集職種
応募資格
情報更新日
選考プロセス
▼
②弊社担当より連絡させていただき、今後の流れを説明させていただきます。
▼
③見学・面接実施。
※登録から内定まで約3日~2週間ほどかかります。
【事業所情報】
法人・施設名
勤務地
スタッフ構成
非常勤Dr:1名
常勤Dh:2名
非常勤Dh:1名
常勤Da:2名
ユニット台数
1日の平均来院数
診療時間
| 時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 09:00~13:00 | ● | ● | ● | ● | ● | |||
| 14:30~18:30 | ● | ● | ● | |||||
| 14:30~19:30 | ● | |||||||
| 14:30~17:30 | ● |