高待遇をお約束します！志の高い方大募集☆
月給 280,000円 ～ 350,000円
JR南武線 立川駅
東京都立川市
社会保険完備
19:00まで退社
患者担当制
祝日振替なし
自費率8割以上
鈴木歯科医院の歯科衛生士求人（常勤）
【立川駅徒歩すぐ】年間休日125日以上｜担当制30～60分枠｜日曜祝日も休診｜地域密着で落ち着いた診療の歯科衛生士募集
クチコミ評判スコア
鈴木歯科医院の「人間関係」スコアは？
人間関係
人間関係
—
スコア詳細人間関係
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています仲の良さではなく、困ったときに助けを求められるか、意見や相談を安心して口に出せるかを表します。求人票に「アットホームな職場」と書かれていても、ミスをしたときや意見が食い違ったときに何が起きるかは、中にいる人にしか分かりません。点数が高いほど、分からないことをその場で聞ける、言いにくいことも伝えられる環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 困ったときの助け合い
- 意見や相談のしやすさ
求人票に書かれている条件
- スタッフ構成
- 常勤Dr 1名／非常勤Dr 5名／常勤Dh 4名／非常勤Dh 0名／常勤Da 0名／非常勤Da 2名
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
スタッフの人数構成や、「アットホームな職場です」という紹介文。
この点数が表しているのは
ミスをしたときや意見が違ったときに、実際に何が起きるか。
人数や紹介文からは、職場の雰囲気までは読み取れません。この点数は、そこで働いた人だけが答えられる部分を見ています。
鈴木歯科医院の「休み・時間」スコアは？
休み・時間
休み・時間
—
スコア詳細休み・時間
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています休日の日数ではなく、希望した日に休めるか／終わる時間が読めるかを表します。求人票の診療時間が同じでも、残業の頻度によって体感は大きく変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、日々の業務で時間に追われる心労が少なく、有給の希望が通りやすい環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 有給の取りやすさ（希望した日に取れているか）
- 定時退勤の頻度（残業が例外と言える職場か）
求人票に書かれている条件
- 休診日
- 木曜、日曜、祝日
- 勤務時間
- 平日：9:10～19:30
土曜：9:10～19:00
- 休みの補足
- 木・日・祝（祝日の際の振り替え出勤なし）
・夏季休暇：7日程度
・冬季休暇：7日程度
・有給は半年後から10日 - 雇用形態
- 常勤
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
年間休日や週休2日という、制度として決まっている日数。
この点数が表しているのは
その休みを希望した日に取れているか、終業時間が読めるか。
休日数は求人票を見れば分かりますが、実際に取れているかどうかは働く人にしか答えられません。
鈴木歯科医院の「教育・フォロー」スコアは？
教育・フォロー
教育・フォロー
—
スコア詳細教育・フォロー
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています研修制度の有無ではなく、日々の診療の中で新人が実際に育つ環境があるかを表します。「研修制度あり」と書かれていても、その場で聞ける相手がいるか、教える側の時間が確保されているかは職場によって大きく違うため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、新卒やブランク明けでも一人で抱え込まずに立ち上がれる環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 質問できる先輩、手本になる人の存在
- 新人の立ち上がり環境（教える人・手順・時間）
求人票に書かれている条件
- 教育体制
- 【入社初日～1週間】
まずは院内の環境や1日の診療の流れを理解することからスタートします。先輩歯科衛生士に同行しながら、診療準備やメンテナンスの流れ、患者様対応などをOJT形式で学びます。院内マニュアルも整備されているため、安心して業務を覚えていけます。
【入社1ヶ月頃】
経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつ担当していただきます。不安な技術や苦手分野は、お昼休みなどを活用して先輩が個別にフォロー。経験者の方は1～2ヶ月を目安に、徐々に担当患者様を持っていただくイメージです。
【入社3ヶ月頃】
担当制のメンテナンスを中心に患者様を継続的に診ていただきます。院内スタッフやドクターにいつでも相談できる環境です。
【その後のキャリア】
外部セミナーや講習会の参加費は医院が全額負担。希望があれば訪問歯科や小学校での歯科検診、大学病院での口腔外科手術見学などにも参加可能です。
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
「研修制度あり」「資格取得支援あり」といった、制度の有無。
この点数が表しているのは
日々の診療の中で、分からないことをすぐ聞ける相手がいるか。
制度が整っていても、聞ける相手や教える時間がなければ育ちません。この点数は制度ではなく、現場の状況を見ています。
鈴木歯科医院の「働き方ペース」スコアは？
働き方ペース
働き方ペース
—
スコア詳細働き方ペース
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています1日の患者数やアポイント枠から生まれる診療の速度と余裕を表します。同じ「アポ60分」でも、1日の来院数・ユニット台数・衛生士の人数によって実際の忙しさは変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、一人の患者さんに説明や処置の時間を確保でき、常に時間に追われる感覚が少ない環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 患者さんに説明する時間の余裕
- 仕事量とスピードを無理なく続けられるか
求人票に書かれている条件
- 1日の来院数
- 約50人
- ユニット台数
- 4台
- 業務内容
- ・患者担当制
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
アポ枠の長さや、1日の来院数といった数字。
この点数が表しているのは
その枠と人数で、実際に無理なく仕事がこなせているか。
アポ枠が長くても、来院数やユニット数、衛生士の人数によって忙しさは変わります。この点数は枠の長さではなく、実際に回せているかを見ています。
鈴木歯科医院の「給与の納得感」スコアは？
給与の納得感
給与の納得感
—
スコア詳細給与の納得感
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています給与の金額の高さではなく、仕事内容と責任の重さに対して見合っているとスタッフ自身が感じているかを表します。同じ月給でも、任される業務量や評価基準の明確さによって納得感は変わるため、実際に働くスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、働きに対して報われている実感があり、昇給の基準も見えやすい環境です。金額そのものは、下の求人票の実数をご確認ください。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 仕事内容と責任に対する給与の納得感
- 頑張りや成果が昇給・評価に反映されている実感
求人票に記載されている年収・給与
- 月給
- 月給 270,000円 ～ 300,000円
- 賞与・昇給
- 賞与：2回/年／昇給：1回/年
- 加入保険
- 歯科健保、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 給与の補足
- 新卒は27万円〜（基本給20万円＋手当）。
※経験者考慮あり。
・賞与：年2回（各・基本給1ヶ月程度）
・昇給：年1回
・固定残業代なし
・お昼の超過分や19:30以降は1分単位で残業代
・試用期間1ヶ月（マイナス1万円）
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
求人票に記載されている月給などの金額。
この点数が表しているのは
その金額が、仕事内容と責任に見合っているとスタッフが感じているか。
金額が高くても業務量と責任が見合わなければ納得感は下がり、平均的でも評価の基準が明確なら上がります。金額は上の実数、納得感はこの点数と分けてご覧ください。
鈴木歯科医院の「衛生管理」スコアは？
衛生管理
衛生管理
—
スコア詳細衛生管理
この項目は、現時点で公開の基準に達していないため、数値を表示していません。0点という意味ではありません。
現在のスコアを確認したい方は、LINE登録でご案内しています設備の新しさではなく、消毒・滅菌の運用が日々手を抜かずに回っているかを表します。滅菌器を導入していても、実際の運用が伴わなければ意味がないため、外から見える設備ではなく、実際に手を動かすスタッフの回答から算出しています。点数が高いほど、自分が患者として通っても不安がなく、衛生面で妥協を求められる場面が少ない環境です。
この点数のもとになった声
次の観点について、うかがっています。
- 消毒・滅菌の運用水準
- 家族や友人に勧められるかどうかの信頼度
求人票に書かれている条件
- ユニット台数
- 4台
※ここに記載の内容は求人票の情報です。上の点数には含まれていません。
求人票の条件と、この点数の違い
求人票に書かれているのは
導入している滅菌器やユニットの台数といった設備。
この点数が表しているのは
その設備を、忙しい日でも手を抜かずに運用できているか。
設備は導入すれば求人票に書けますが、日々の運用が伴っているかは中で手を動かす人にしか分かりません。
この6項目は、鈴木歯科医院で実際に勤務経験のあるスタッフへの匿名アンケートと、当社スタッフの現場訪問時の情報をもとに算出した「クチコミ評判スコア」です。医院からの自己申告ではありません。（2026年7月16日更新）
▸ クチコミ評判スコアとは｜6項目の意味と算出方法
おすすめポイント
1️⃣【立川駅すぐ＆年間休日125日以上】
- --------------------------------------
立川駅から徒歩すぐの好立地。通勤のしやすさはもちろん、木・日・祝休みで振替出勤もありません。
夏季・年末年始はそれぞれ約7日間の休暇があり、年間休日は125日以上。有給休暇の取得率も高く、無理なく長く働ける環境を整えています。
残業は月平均約6時間と少なく、発生した場合も1分単位で残業代を支給。サービス残業は一切ありません。
2️⃣【落ち着いた診療環境と担当制】
- --------------------------------------
当院では歯科衛生士が患者様を担当する「担当制」を基本としています。
アポイントは30～60分枠。患者様一人ひとりの状態に合わせて、スケーリングやTBI、SRPなどの歯周治療を丁寧に行える環境です。
長く通院されている患者様が多いため、メンテナンスを通して信頼関係を築きながら働けるのも当院の魅力です。
3️⃣【教育体制とマニュアルで安心スタート】
- --------------------------------------
入職後は、まず先輩歯科衛生士に付きながら1日の流れを覚えていきます。
院内には歯周治療に関するマニュアルがあり、不安な技術や経験の浅い分野は先輩が丁寧にサポート。お昼休みなどを使って個別に練習することもできます。
経験者の方は1～2ヶ月程度で患者様を担当していただくイメージです。無理に任せきりにすることはなく、いつでも相談できる環境です。
4️⃣【スキルアップの機会も豊富】
- --------------------------------------
外部セミナーや講習会の参加費用は医院が全額負担しています。
希望があれば、
・訪問歯科（在宅診療）への同行
・提携大学病院での口腔外科手術の見学
・小学校での歯科検診やブラッシング指導
など、院内業務だけでなく地域歯科医療や専門分野に触れる機会もあります。
自分のペースでスキルを広げていきたい方にもおすすめです。
業務内容
・患者担当制
・アポ枠30～60分
・アポ枠30～60分
教育体制
【入社初日～1週間】
まずは院内の環境や1日の診療の流れを理解することからスタートします。先輩歯科衛生士に同行しながら、診療準備やメンテナンスの流れ、患者様対応などをOJT形式で学びます。院内マニュアルも整備されているため、安心して業務を覚えていけます。
【入社1ヶ月頃】
経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつ担当していただきます。不安な技術や苦手分野は、お昼休みなどを活用して先輩が個別にフォロー。経験者の方は1～2ヶ月を目安に、徐々に担当患者様を持っていただくイメージです。
【入社3ヶ月頃】
担当制のメンテナンスを中心に患者様を継続的に診ていただきます。院内スタッフやドクターにいつでも相談できる環境です。
【その後のキャリア】
外部セミナーや講習会の参加費は医院が全額負担。希望があれば訪問歯科や小学校での歯科検診、大学病院での口腔外科手術見学などにも参加可能です。
まずは院内の環境や1日の診療の流れを理解することからスタートします。先輩歯科衛生士に同行しながら、診療準備やメンテナンスの流れ、患者様対応などをOJT形式で学びます。院内マニュアルも整備されているため、安心して業務を覚えていけます。
【入社1ヶ月頃】
経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつ担当していただきます。不安な技術や苦手分野は、お昼休みなどを活用して先輩が個別にフォロー。経験者の方は1～2ヶ月を目安に、徐々に担当患者様を持っていただくイメージです。
【入社3ヶ月頃】
担当制のメンテナンスを中心に患者様を継続的に診ていただきます。院内スタッフやドクターにいつでも相談できる環境です。
【その後のキャリア】
外部セミナーや講習会の参加費は医院が全額負担。希望があれば訪問歯科や小学校での歯科検診、大学病院での口腔外科手術見学などにも参加可能です。
求める人物像
・ 患者様と長く関係を築く診療をしたい方
・落ち着いた環境で衛生士業務に集中したい方
・ 地域密着のクリニックで働きたい方
・ 訪問歯科や口腔外科など新しい経験にも興味がある方
・落ち着いた環境で衛生士業務に集中したい方
・ 地域密着のクリニックで働きたい方
・ 訪問歯科や口腔外科など新しい経験にも興味がある方
動画でチェック
勤務地
[最寄り駅]
JR中央線(快速) 立川駅
[住所]
東京都立川市柴崎町3-4-14 ベルトリーサビル5階
給与
月給 270,000円 ～ 300,000円
[給与の備考]
新卒は27万円〜（基本給20万円＋手当）。
※経験者考慮あり。
・賞与：年2回（各・基本給1ヶ月程度）
・昇給：年1回
・固定残業代なし
・お昼の超過分や19:30以降は1分単位で残業代
・試用期間1ヶ月（マイナス1万円）
[給与の備考]
新卒は27万円〜（基本給20万円＋手当）。
※経験者考慮あり。
・賞与：年2回（各・基本給1ヶ月程度）
・昇給：年1回
・固定残業代なし
・お昼の超過分や19:30以降は1分単位で残業代
・試用期間1ヶ月（マイナス1万円）
勤務時間
平日：9:10～19:30
土曜：9:10～19:00
土曜：9:10～19:00
[勤務時間の備考]
・休憩95分（13:15～14:50）
・月の平均残業＝約6時間
休み
休診日：木曜、日曜、祝日
[休みの備考]
木・日・祝（祝日の際の振り替え出勤なし）
・夏季休暇：7日程度
・冬季休暇：7日程度
・有給は半年後から10日
・夏季休暇：7日程度
・冬季休暇：7日程度
・有給は半年後から10日
加入保険
歯科健保、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生
・社会保険完備
・賠償責任保険
・治療費控除：あり
・健康診断：あり
・各種予防接種：あり
・制服、シューズ：支給 ※スクラブ
・食事会：あり（年3～4回）
・スタッフルーム：あり
・退職金制度（勤続3年以上の方）
・バイク通勤OK
・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
・賠償責任保険
・治療費控除：あり
・健康診断：あり
・各種予防接種：あり
・制服、シューズ：支給 ※スクラブ
・食事会：あり（年3～4回）
・スタッフルーム：あり
・退職金制度（勤続3年以上の方）
・バイク通勤OK
・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
【募集要項】
募集職種
歯科衛生士
応募資格
歯科衛生士免許取得者および取得予定者
情報更新日
2026年5月28日
選考プロセス
①デンタルハッピーに会員登録してください。
▼
②弊社担当より連絡させていただき、今後の流れを説明させていただきます。
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③見学・面接実施。
※登録から内定まで約3日~2週間ほどかかります。
▼
②弊社担当より連絡させていただき、今後の流れを説明させていただきます。
▼
③見学・面接実施。
※登録から内定まで約3日~2週間ほどかかります。
【事業所情報】
法人・施設名
鈴木歯科医院
勤務地
東京都立川市柴崎町3-4-14 ベルトリーサビル5階
スタッフ構成
常勤Dr：1名
非常勤Dr：5名
常勤Dh：4名
非常勤Dh：0名
常勤Da：0名
非常勤Da：2名
非常勤Dr：5名
常勤Dh：4名
非常勤Dh：0名
常勤Da：0名
非常勤Da：2名
ユニット台数
4台
1日の平均来院数
約50人
診療時間
| 時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | 祝 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 09:30～13:00 | ● | ● | ● | ● | ● | |||
| 15:00～19:00 | ● | ● | ● | ● | ||||
| 15:00～18:30 | ● |
